Tijdens de training worden de Engineers vertrouwd gemaakt met professionele gespreksvoering. Deze training wordt vaak ingezet ter voorbereiding op bijvoorbeeld intakegesprekken waarbij ze zichzelf moeten kunnen profileren. De deelnemers gaan actief aan de slag met alle stadia van een intakegesprek, van de voorbereiding van elevator pitch en te verwachten lastige vragen, tot aan de aftersales; elk onderdeel van het gesprek komt voorbij. Aan de hand van diverse theorieën en communicatievaardigheden, waaronder STAR(R), (non)verbale communicatie, de 4 aspecten van communicatie, oefenen deelnemers in deze training om hun boodschap helder over te brengen en de ontvanger te blijven boeien.
Door de eigen (kern)kwaliteiten te onderzoeken en helder te formuleren, kunnen deze worden opgenomen in de elevator pitch of op het cv van de engineer.
In de training is veel ruimte om te oefenen, aan het einde van de dag zullen alle deelnemers een intakegesprek voeren. Hierbij krijgen de deelnemers ook de mogelijkheid het gesprek te voeren vanaf de andere kant van de tafel, om zelf te ervaren waar iemand op let bij het voeren van een gesprek met een mogelijke nieuwe (project)medewerker. Tevens hebben de deelnemers de mogelijkheid om zich te laten filmen wanneer zij deze gesprekken voeren en/ of hun elevator pitch houden.
Duur van de training: 1 dag
Doelgroep: Engineers op junior, medior of senior niveau in een uitvoerende functie.
Doel van de training:
- Verschillende vormen van professionele gespreksvoering kunnen herkennen én voorbereiden
- Succesvol intakegesprek kunnen voeren
- Vertrouwd met veel voorkomende vragen
- Doelen en wensen helder kunnen verwoorden
- Oefenen van een intakegesprek en elevatorpitch (met mogelijkheid gefilmd te worden voor eigen evaluatie)
Deze trainingen worden gegeven op onze locaties in Deventer, Eindhoven, Gorinchem en Amsterdam. Informeer naar de mogelijkheden. Op aanvraag met voldoende aanmeldingen kunnen we onze trainingen ook in-company verzorgen.
Beoordelingen
Er zijn nog geen beoordelingen.